记者日前从区委组织部获悉，近年来，朝阳区以增强基层党组织运转能力为目标，建立资源和力量向基层倾斜、向区域聚集的保障机制，不断夯实基层党建工作基础，确保基层党组织有队伍、有经费、有阵地。目前，全区共有384个社区建有党建活动场地。

　　朝阳区以党组织书记队伍建设为核心，打造本领过硬的基层党建人才队伍。研究出台《关于加强基层党组织书记队伍建设的指导意见》，有针对性地解决基层党组织书记来源渠道窄、培养不系统、管理不规范、保障不到位等问题。进一步健全“书记抓、抓书记”的管理模式，建立完善基层党组织书记向上级党组织和党员大会专项述职制度，促进基层党组织书记认真履职。通过“双推双考”和“双推双评”等选拔方式，建立一支400多人的村级后备干部队伍，举办了3期村级后备干部教育培训班，为农村基层组织建设提供充足的人才储备。

　　在经费保障问题上，朝阳区按照资源向基层倾斜的原则，打造完善的党建经费保障体系。采用常态化保障、项目激励和转移支付相结合的方式予以统筹考虑。自2009年起，按照每年党员人均210元的标准，把城市社区、非公企业和社会组织、流动党员纳入区财政统一保障，确保基层党建工作顺利开展。

　　2015年，朝阳区计划出台《关于加强基层党组织工作和活动经费保障办法》，开展区级层面基层党建创新奖励和项目评选工作，根据项目实施情况进行奖励，提高基层工作积极性。

　　此外，围绕区域共享的工作思路，打造有战斗力的党建阵地。截至目前，全区共有384个社区办公用房和活动场地达到350平米及以上，占全区社区总数的95%，部分社区达到了500平米以上。建立了全区党建专网，各基层党组织探索了党建微信公众号、党员手机短信平台等多种网络党建阵地，实现了各类基层组织“党员有归属、沟通有渠道、活动有平台”。（朝阳报）