为进一步提升社区基层治理水平，加强队伍素质建设，2月28日下午，北下关街道召开2月份社区书记主任例会暨社区物业管理难题破解培训会。街道党工委副书记雷玉梅，党群工作办公室、社区建设办公室相关工作人员及31个社区书记主任参加会议。社区其他“两委一站”工作人员通过视频会议形式参加。
会上，党群工作办公室副主任余年对社区大数据核查、疫情防控等工作进行部署，要求社区工作人员学习并遵守最新防控政策，提升为民服务水平；党群工作办公室副主任郭玲玲对近期文明城区检查中发现的问题进行了梳理分析，要求社区牵头协调各方立行立改，同时加大日常文明行为宣传力度，把文明城区创建工作做在平时；市民活动中心（党群服务中心）副科长杨琦对2022年度社区党组织服务群众经费的使用范围和流程进行详细说明。
社区建设办公室副主任田媛对社区工作者考核实施方案的考核标准、内容和方式进行详细解读，并提出要求，一方面社区在处理“接诉即办”工作时要态度端正、主动热情；另一方面社区居民底册要及时进行动态更新。
随后，街道邀请物业管理专家毛绍英为参会人员进行培训。毛绍英围绕《物业管理条例》出台背景、条例重点，赋予业主、物业服务企业、物管会、业委会以及各相关部门的职能职责进行了系统讲解，并结合实际案例，对社区物业管理存在的问题和解决对策进行阐述，使参会人员对如何解决群众反映强烈的物业管理问题有了新的工作思路。
一年之计在于春，正是努力耕种时。雷玉梅对下一步重点工作提出要求：一是各社区书记主任要增强党建工作的主动性和自觉性，针对近期党建述职评议会测评结果，梳理存在的问题，及时整改落实；二是各社区班子要提高政治觉悟，提升班子素质，加强团结，社区书记主任要带好班子，为社区居干做好榜样；三是按照要求落实二级支部书记的述职和组织生活会工作，推动支部规范化建设；四是加强志愿者队伍的规范管理，推动志愿者队伍的长效发展和运行；五是持续推进文明城区创建工作，积极开展新时代文明实践活动，以昂扬向上的精神面貌迎接党的二十大胜利召开。
