“辱骂他人也是严重违纪”，这一点，福建泉州文化艺术中心原主任吴达君亲身体会到了。因为在联系招聘面试的时候，与一位大三女生发生口角，吴连发十几条侮辱性的短信，被对方转发在微博上后在社会上造成恶劣的影响，泉州市有关部门作出了撤职和开除党籍的处分。（3月21日《钱江晚报》）

　　做人要讲人品，做官要讲官德。领导干部道德建设有道德上线和道德底线两个方面的要求。道德上线是追求的目标和导向，道德底线是存在的基础和条件；仅有道德上线是不够的，仅有道德底线也是不行的，这两个方面不可偏废，不可或缺。此次报道中，福建泉州文化艺术中心原主任吴达君作为一名领导干部，虽然官位不高，因为联系招聘面试事宜，给一名应聘者发了十几条侮辱性的短信，这是个人道德文明的丧失，也是官德的丧失。组织上对其作出撤职和开除党籍处分，是他个人的罪有应得。由此可见，对“出口带脏”不讲道德文明官员实施严厉处分，其实就是为推进社会道德文明建设树威撑腰。

　　习近平总书记曾经强调，全党同志特别是领导干部一定要讲修养、讲道德、讲廉耻，追求积极向上的生活情趣，养成共产党人的高风亮节，做到富贵不能淫、贫贱不能移、威武不能屈。“正气存内，邪不可干。”党的肌体的细胞就是一个个党员，细胞健康，才有肌体的健康。要永葆我们党的先进性和纯洁性，全党同志特别是领导干部就必须从根本上做到知耻明礼、为民务实清廉。一名党员干部不讲道德，不讲文明，不讲羞耻，用各种方式对他人进行辱骂，不仅损坏党员在群众中的形象，直接影响党的凝聚力、战斗力，而且还会直接损害群众利益、伤害群众感情。对这样的不讲道德文明的党员干部就必须及时实施撤职和开除党籍，绝不容许那些素质低下的乌合之众混入党内，这是在清除党员队伍中的害群之马，是为了纯洁党员队伍，保持好党的先进性和纯洁性。

　　“各人洗脸各人光”。其实，党员干部的道德修养不是与生俱来的，而是要在教育实践的过程中，不断强化和提高的。刘少奇同志在《论共产党员的修养》中指出，一个有觉悟的共产党员“即使在他个人独立工作、无人监督、有做各种坏事的可能的时候，他能够‘慎独’，不做任何坏事。”这是对党员干部道德修养的最直白检验。当前，社会上各种思潮涌动，对领导干部更是有着诸多的引诱性。因此，必须坚持始终“党要管党、从严治党”的方针，对党员尤其是党员干部要从严要求，确保他们自觉做社会道德文明的缔造者和引领者，用领导的影响力引导人们向往和追求讲道德、尊道德、守道德的生活，形成向上的力量、向善的力量，以优良的党风政风带动社会风气的改善。如果连党员领导干部都不讲道德文明，都能随心所欲地发短信辱骂他人，做有损社会公德之事，老百姓必然是不买单的。

　　“官德彰则民风淳，官德毁则世风降。”作为掌握不同权力的党员干部，其一言一行在群众中的影响往往很大。“官德影响民德。”一地一部门党员干部的道德水准，很大程度上影响着该地区该部门的道德水平。在当下自媒体时代，一些党员干部不仅没有发挥示范引领作用，反而丑事连连、丢人现眼、给党抹黑。这些败类，正如孟子所指出:“自暴者，不可与有言也；自弃者，不可与有为也。”对这种官德沦丧的干部必须坚决严肃处理，绝不能让几粒老鼠屎坏了一锅粥。及时将这样的党员干部清理出党员队伍，就是避免他们的任意行为影响了党和政府的良好形象，影响了构建和谐社会主义的前进道路。

　　“十三五”规划纲要明确指出，以社会主义核心价值观为引领，加强思想道德建设和社会诚信建设，弘扬中华传统美德和时代新风，倡导科学精神和人文精神，全面提高国民素质和社会文明程度。作为党员干部，必须不断加强个人的道德文明和修养行为建设，讲修养、讲道德、讲廉耻，陶冶道德情操、提升精神境界，在实现中华民族伟大复兴中国梦的实践中彰显当代共产党人的政治本色。（林志干）