一个实施方案，一竿子插到底。街道党工委制定印发了“龙山街道‘两学一做’学习教育实施方案”，成立了以街道党工委书记为组长，办事处主任为常务副组长、党工委副书记、组织部长为副组长、其他班子成员为成员的领导小组；同时，成立了包社区领导带队的12个指导检查组，负责指导和督促对应社区党组织“两学一做”学习教育开展情况，压实工作责任。对社区党员，通过配发简明学习资料、录制音像教材等，依托社区活动场所进行学习；对机关党员，通过党工委会、中心组学习会、支部小组学习会、专题辅导报告会、干部在线教育等形式进行学习；对非公有制企业、社会组织党员，利用晨会、工间休息等时机，开办“微课堂”、“一刻钟党课”等，分专题组织学习，确保落实不漏项、执行不走样。

　　八项特色活动，紧扣实际争当表率。一是亮明身份接受监督。印制了5000个党员标识按直管党员、在职党员户数发放到社区，在党员楼（院）门张贴；制作了35个党员先锋岗和25个党员示范窗口，组织党员佩戴党员徽章，主动接受党内监督和群众监督。并在12个社区的小区内制作安装了110个党员责任区指示牌，亮出党员身份。个体工商户、经济组织、社会组织在生产经营地显著位置张贴党组织标识。二是规范言行公开承诺。对照“龙山街道党员行为规范”，立出合格标尺，开展党员公开承诺活动，社区各党支部与党员签订承诺书，将承诺化为行动，增强党员党性意识。三是是党员带头传导正能量。在党员生活“六带头”、工作“六自觉”的基础上，结合实际，开展党员干部“勤廉大家谈”谈体会、“今天我开讲”交流业务知识、“先锋引领 德润龙山”百姓宣讲等活动，截至目前，共有24名处级、科级干部及普通党员走上讲台，营造了奋发向上、勤学实做的街居文化氛围。四是“我家的故事”征文、演讲活动。围绕强化党员主体意识、发挥党员主体作用要求，以党的基本理论、习近平总书记系列重要讲话、党史党章党规党纪为准绳，以家庭的记忆或自身经历及党员先进事迹为故事线索，开展 “我家的故事”征文、演讲竞赛活动，共收到征文59篇，演讲稿件24篇，形成了“以赛促学”、“以赛促行”的学习教育新机制。五是开展“党员积分考核管理”活动。参照街道党工委关于“党员积分考核管理”的部署要求，12个社区分别根据自己的实际情况制定了工作方案，对党员参与社区志愿服务、参加党组织活动和按时缴纳党费进行量化管理，制定党员积分考核分类管理台账，根据社区党组织活动内容，设置不同的分值，对党员参与社区党组织生活、缴纳党费情况进行积分登记。通过实行分类考核管理，形成目标明确、操作规范、监督到位的管理新机制，促进党员发挥先锋模范作用。六是党日活动内容丰富。12个社区通过举办重温入党誓词、参观红色教育基地、党员知识竞赛等形式，教育党员不忘初心、牢记誓言，不断增强党员意识。七是举办庆七一歌咏比赛活动。以“爱党树忠诚 倡廉强作风 ，文明润龙山 创城我先行”为主题，社区和机关13支合唱队通过学唱《廉政誓词歌》、《廉政准则歌》等歌曲，提升了爱党热情、加强了勤廉意识、鼓足了干劲。八是形式多样讲党课。街道党工委书记结合纪念建党95周年活动为机关全体党员及社区两委班子成员讲党课，其他班子成员都到所包社区为社区党员讲党课，社区各党支部提前制定了党课安排计划，明确了党课的内容、时间和方式，宣讲解析政策、交流工作经验、分享个人成长经历，通过讲党课，进一步增进了与党员群众的感情。

　　一份考核答卷，细化标准考核管理。结合“两学一做”学习教育，以“三级联创”活动为抓手，修订完善了《龙山街道争创社区五好党组织评星晋级分类管理的实施意见》，进一步细化评星晋级分类管理指标体系，每季度进行一次打分，年底由街道党工委对四个季度的打分情况进行汇总，把考核得分作为各社区年度目标考核的重要依据，对活动开展效果好的先进单位和个人进行通报表彰，对活动开展不力的党组织通报批评，并取消年终评先争优资格。